1月15日、16日，北京爱康集团（爱康云）2021年度年终表彰大会暨合伙人大会在黄石举行。 会议以“众志成城，共同创业，决战2022”为主题，通过分组讨论、合伙人述职、合伙人投票、年终表彰、股份奖励等多种方式凝心聚力，为公司的科技产业发展指明方向、规划未来。

董事长王东博士就大会主题“众志成城，共同创业，决战2022”，发表了热情洋溢的致辞。 王东博士重申了爱康云医患沟通平台的建设，将是影响到未来医疗健康生态的革命性创新。 目前我们所经历的艰辛就像红军过雪山草地，前方等待我们的将是胜利的会师，将是大决战的到来。 我们要找准方向，聚集力量，吸纳更多的优秀人才。 董事长说，本次合伙人大会上，我们会吸纳一批优秀的爱康云员工成为新的合伙人，他们将与我们一起共同创业。 我相信，爱康云有了这些新生力量，我们一定能坚定我们的使命，决战2022。

集团常务副总裁李吾尔向大会做爱康云2021年度工作总结报告。 在报告中提出，爱康集团（爱康云）医院业务在2021年严峻的环境下稳中有增，科技板块业务在多项业务中实现了突破，也强调2022年两个关键在于产品和营销。

爱康云CFO陆志勇向大会做爱康云财务报告。 指出爱康云在2022年需要提升与优化的各项关键业务指标及爱康云应当创造的商业价值，同时鼓励大家坚定信念，时刻用经营的思维做好各项业务。

爱康云高级副总裁翟冕向大会通报2021年度爱康云OKR完成情况，总结了2021年OKR管理工具在爱康云发挥的作用，并对OKR管理工具在2022年如何赋能爱康云做好目标管理提出了指导意见。

爱康云CHO胡银龙向与会合伙人解读人力资源部起草的《合伙人业绩绩效考核管理办法》、《合伙人行为标准》两份草案，并组织合伙人对上述草案进行了深入讨论。

共创环节是在场合伙人与嘉宾们的思维碰撞，现场研讨激情满满，擦出了璀璨的火花。 大家分组讨论、各抒己见，无数个精彩纷呈的案例荡漾在偌大的会场中，散发出一个又一个直戳人心的合伙精神及价值观。 在共创环节上分别完成了“爱康云产品、业务、薪酬绩效与战略委员会成员信任投票”、“对爱康云VP级以上领导进行信任投票”、“选定10位优秀员工获得奖励股份资格”、“新合伙人申请环节”、“合伙人年度工作总结”等重要工作。

在16日下午举行的2021年度表彰大会上，集团分别颁发了年度优秀奋斗者、悦积分单项奖、无私利他奖、OKR特别奖、一心茶院义工奖和董事长特别奖等多个奖项，全面总结了一年来各个岗位上的先进事迹，表彰了一大批为爱康云发展做出卓越贡献的集体和个人，并通过举行董事长奖励股份仪式向爱康云第三批4位合伙人颁发了“合伙人纪念证书”。 会上各部门自编自导自演的文艺节目，更充分展示了爱康人众志成城、积极向上的精神面貌。

根据王东博士的提议，与会合伙人及爱康云总监级以上高管、各院总裁及相关运营体系领导分别参加了为期两天的“爱康云合伙人大会扩大会议”，并就“爱康云战略聚焦方向”、“爱康云与跃医通业务深度融合”、“爱康云组织架构建设”、“爱康云阿米巴构建形式”等议题议案进行了深度研讨并形成实施意见。

2022年的战斗号角早已吹响，尽管前路崎岖，但只要爱康云的家人们继续秉承“用科技赋能整合医疗，做每个人的家庭医生”的使命，用创新去完善商业模式，用互联网加速业绩增长，将“众志成城，共同创业，决战2022”做为行动决心，必将会取得最后胜利。